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2024
09/11
16:03
果果小編
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內部審核和管理評審的目的不同，它們的區別是（）
A.前者是符合性和有效性，后者是適宜性、充分性和有效性
B.前者是符合性、有效性和公正性，后者是適宜性、客觀性和有效性
C.前者是適宜性、充分性和有效性，后者是符合性和有效性
D.前者是符合性、有效性和適宜性，后者是有效性、適宜性和全面性
【答案】A
【解析】GB/T 24001-2016《環境管理體系要求及使用指南(標準)》9.21總則組織應按計劃的時間間隔實施內部審核，以提供下列關于環境管理體系的信息:
a)是否符合:1)組織自身環境管理體系的要求:2)本標準的要求
b)是否得到了有效的實施和保持9.3 管理評審最高管理者應按計劃的時間間隔對組織的環境管理體系進行評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。
管理評審應包括對下列事項的考慮:
a)以往管理評審所采取措施的狀況;
b)以下方面的變化:1)與環境管理體系相關的內、外部問題;2)相關方的需求和期望，包括合規義務3)其重要環境因素;4)風險和機遇;
c)環境目標的實現程度;
d)組織環境績效方面的信息，包括以下方面的趨勢:1)不符合和糾正措施;2)監視和測量的結果;3)其合規義務的履行情況;4)審核結果;
e)資源的充分性;
f)來自相關方的有關信息交流，包括抱怨;
g)持續改進的機會。
管理評審的輸出應包括:
--對環境管理體系的持續適宜性、充分性和有效性的結論;
--與持續改進機會相關的決策;
--與環境管理體系變更的任何需求相關的決策，包括資源;
--如需要，環境目標未實現時采取的措施
--如需要，改進環境管理體系與其他業務過程融合的機會;
--任何與組織戰略方向相關的結論。組織應保留文件化信息，作為管理評審結果的證據。
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